رام الله – ورشة حول “آليات ومهارات البحث عن فرص العمل”

بالتعاون مع وزارة العمل، نظمت وحدة خدمات التوظيف في كلية فلسطين التقنية- رام الله للبنات اليوم، ورشة عمل حول ” آليات ومهارات البحث عن فرص العمل”، حضرتها قرابة 100 طالبة من المقبلات على التخرج من مختلف التخصصات.

وتحدث في الورشة كل من أحمد صافي مدير وحدة التشغيل بوزارة العمل، وسحاب زلموط رئيسة قسم الشؤون الطلابية بالكلية، كما وحضرها عدد من موظفي الكلية ووزارة العمل.

تأتي الورشة ضمن مساعي كلية فلسطين التقنية ووزارة العمل إلى مساعدة الطالبات وإرشادهن وتعزيز مهاراتهن في البحث عن الوظائف والتقدم لها، كما وتم تسليط الضوء على الدور الذي تقوم به وزارة العمل في هذا المجال من خلال تخصيصها موقعاً إلكترونيا متخصصاً لمساعدة الخريجين في عملية البحث والتقدم للوظائف المتوفرة في الوطن www.lmis.pna.ps.

كما وتناول المتحدثان أهمية اختيار التخصص، والتوجه أكثر إلى قطاع تخصصات التعليم التقني والمهني، بوصفه القطاع الذي يلبي حاجة سوق العمل من التخصصات المهنية والتقنية في الوقت الراهن، ويساعد الخريج/ة على إيجاد فرصة عمل في وقت أسرع بكثير من الحقول الأكاديمية.

يذكر أن كلية فلسطين التقنية-رام الله للبنات، كلية جامعية حكومية تعنى بالتخصصات التقنية والمهنية لدرجتي البكالوريوس والدبلوم، وستفتتح عدة تخصصات نوعية مع بداية العام الأكاديمي الجديد في حقول تقنيات الإعلام والفنون التطبيقية.

أسباب البطالة في بلادنا

Jobless man

[highlight]أسباب البطالة[/highlight]

تعتبر البطالة في وقتنا الحاضر من أخطر الأزمات انتشاراً بين العديد من الفئات و التي تواجهها الدول العربية، وذلك نتيجة للنسب العالية التي وصلت إليها في الآونة الأخيرة

البطالة تعتبر من أخطر المشاكل وأهمها التي تسبب و تهدد استقرار المجتمع وتزعزع أمنه لكننا نجد أن أسباب البطالة تختلف من مجتمع إلى مجتمع آخر وأيضاً تختلف من منطقة إلى أخرى ومن بيئة إلى أخرى فهناك أسباب اقتصادية وأخرى اجتماعية وأخرى سياسية ولكل من هذه الأسباب السلبيات المؤثرة والناتجة عنها والمتفاقمة في المجتمع

الأسباب الاقتصادية والسياسية التى تزيد من مشكلة البطالة:

1 –تكاثر الإعتماد على التكنولوجيا والآلات بدلاً من العمالات البشرية في عملية إتمام و إنجاز العمل

2_انخفاض الطلب على العنصر البشري للقيام ببعض الأعمال .

3_ -انتقال عدد من الصناعات الموجودة بالبلاد التي تملك رؤوس مال عالية إلى الدول الفقيرة لرخص اليد العاملة.

4-الكثير من الحكومات الرأسمالية أصبحت تنتهج سياسات تحجيم وتقليل الإنفاق من الأموال على مشاريع الإستثمار في مختلف المجالات. وكان من نتيجة هذه السياسات انخفاض الطلب على العمالة.

 

الأسباب الاجتماعية التي تزيد من مشكلة البطالة:

1-ارتفاع معدلات النمو السكاني بشكل كبير جداً

2-أساليب التنشئة الاجتماعية:من حيث عدم وجود قدوة في المنزل وعدم وجود أي محفزات للعمل والإتقان والتعلم

3-التعليم ومستوياته:حيث يؤثر التعليم من فئة إلى أخرى ومستوياته في سوق العمل وذلك عندما لا تتناسب مستويات التعليم مع احتياجات سوق العمل داخل الدولة.

4_ عدم تطور المناهج التعليمية في كافة المؤسسات التعليمية

5_ النظرة المتخلفة التي لا زالت باقية في النظرة إلى لجوء المرأة للعمل وعد منحها هذه الفرصة .

6_ التدني في مستويات التعليم بين فئات المجتمع سببت في ظهور البطالة

7_ الزيادة في الضرائب تسبب في إحداث البطالة .

8_ عزوف بعض أصحاب رؤوس الأموال عن الإستثمار وعمل المشاريع العديدة التي يمكن من خلالها توظيف أعداد هائلة من الأفراد .

9_ زيادة أعداد السكان بشكل كبير تجعل عملية توفير وظائف للأفراد عملية صعبة جداً على الحكومات .

10 الإعتماد التام على الآلات وعلى وسائل التكنولوجيا الحديثة تسبب في انتشار ظاهرة البطالة

 

بعد استعراض هذه التفاصيل لمسببات البطالة، على المتخصصين وضع حلول مناسبة لهذه المشكلة التي تنخر في عظام المجتمع وتزيده كآبة وصعوبة.

نصائح هامة للموظفين الجدد

levo-mentors-new-job

هنا مجموعة من النصائح التي نقدمها للموظفين الذين حصلوا لتوهم أو سيحصلون على وظائف جديدة، هذه النصائح مثل خارطة طريق حتى لا يرتكب الموظف الجديد خطأ يندم عليه أو يسبب له مشاكل في العمل الجديد:

1- إقرأ عقدك جيداً عند توقيعك العقد مع الشركة الجديدة،وإسأل عن أي بند لا تفهمه.

2- إنتبه بعض العقود تنص بصراحة على وجود عمل إضافي بأجرة  ( Over time ) وأخرى غير واضحة،إستفسر عن ذلك.

3- قبل أن تبدأ عملك إقرأ كيفية العمل والخطوات اللازمة لذلك،هناك في أغلب المؤسسات ( Operating Manual ) أو دليل التشغيل أو مرشد للطرق والفحوصات المستخدمة في كل قسم .

4- إسأل مديرك من أول يوم عن توصيفك الوظيفي ( Job Description ) وما هي حدود عملك ؟ وما هو المطلوب منك بالضبط.

5- غالباً ما يكون هناك موظف قديم يكلفونه بتدريبك ( Trainer or Mentor ) تأكد من أنه يوصل لك المعلومة ببساطة وسلاسة، إذا لم تفهم منه أي معلومة إسأله ولا تخجل منه،وإذا لم يوصل لك المعلومة من حقك المطالبة بتغييره .

6- مهمتك في السنة الأولى كسب وتعلم أكبر عدد من المعلومات،حاول أن تتقن ما جئت من أجله،وتعلم من أخطائك حتى لا تكررها.

7- حاول في البداية ألا تخسر أحداً من الموظفين في قسمك،عاملهم بكل مودة ورحمة.

8- لا تدخل في نقاشات أو جدالات سفسطائية تضيع من وقتك في العمل وتخرب سمعتك.

9- أظهر إهتمامك الكامل بالعمل وتركيزك على تعلم المطلوب منك بالكامل.

10- لا تعلق على تصرفات المدير أو طريقته في الإدارة.

[box type=”note” ]دقيقة من فضلك، اقــرأ أيضــاً في شبكة طلاب:

تعلم كيف تتفاوض على الراتب أثناء مقابلة العمل

كيف تجد الوظيفة التي تحبها؟

12 نصيحة هامة عند اجراء مقابلة عمل

[/box]

11- إذا علق موظف قديم على تصرفات المدير لا تجاريه فقد يكون هذا مطب لإصطيادك.

12- لا تحاول أن تدخل في مشاحنات مع زملاءك قد تتسبب في حدوث نزاعات،ليس من مصلحتك كسب عداءات الآخرين في بداية مهنتك.

13- إنتبه من الأحكام الأولية التي يصدرها المدير والموظفين القدامى،فالإنطباع الأول هو الأخير كما يقولون،أو قد يستمر لفترة طويلة لذلك إلتزم بمواعيد الدوام والزي المطلوب.

14- حاول ان تكسب مديرك منذ البداية بكل الوسائل المشروعة دون نفاق أو مجاملة زائدة.

15- إبتعد عن اي مشاحنات أو مناقشات سلبية مع المدير حتى لا يأخذ أي فكرة سلبية عنك.

16- الموظفين القدامى أنواع منهم نوع يرغب في مساعدتك وهؤلاء كن معهم.

17- وإحذر ممن يريد إستغلالك وإنتبه من النوع الثالث الذي سيحاول تصيد الأخطاء ضدك.

18- حاول أن تتقدم خطوتين وترجع خطوة واحدة وهي إستراتيجية ناجحة جداً في العمل.

19- بعد مضي سنة على عملك بإمكانك التفكير بإيجاد أفكار ومقترحات تفيد في تحسين وتطوير العمل.

20- إتبع إستراتيجية التطوير والتحسين المستمر للنجاح في عملك،إقرأ دائماً آخر التطورات المفيدة عن عملك.

نصائح في التنمية الذاتية من الخبير جيم رون

ty

الخبير جيم رون Jim Rhon (سبتمبر 1930 – ديسمبر 2009) هو واحد من أشهر رواد التنمية البشرية في أمريكا،ويعتبر أحد فلاسفة عصره في مجال التطوير الشخصي،وقد أثرت أعماله ومحاضراته في الكثيرين من مشاهير الخبراء في التنمية البشرية في أمريكا حالياً،فهو كان مرشداً ومعلماً أساسياً للمدرب الشهير أنتوني روبنز في بداية سبعينيات القرن الماضي،ومعلماً أيضاً للمؤلف الشهير كريس ويدنر لمدة سبع سنوات،وهناك الكثيرين الذين أثر فيهم جيم رون بشكل مباشر وإعترفوا بذلك في محاضراتهم منهم الخبيرين مارك فيكتور هانسن وجاك كانفيلد،وكذلك المحاضرين العالميين بريان تريسي وتي هارفي إيكر.ومن العالم العربي يعترف د.صلاح الراشد بأنه واحد من الذين تأثر بهم في بداياته.وكذلك د.إبراهيم الفقي -رحمه الله- أورد الكثير من أقواله في محاضراته.

في برنامجه  الصوتي الشهير ( فن الحياة الإستثنائية )  The Art of Exceptional Living يكشف جيم رون عن نصائح رائعة تلخص فلسفته في الحياة والتنمية الذاتية بشكل خاص ، إليكم خمسة عشر نصيحة في التنمية الذاتية من الخبير جيم رون :

1- ليس ما يحدث لك من أحداث هي التي تقرر مستقبلك ،إنما كيف تستجيب لها ( أو ردة فعلك تجاهها ).

2- عندما تبدأ عملية التغيير ،إفعل شيئاً مختلفاً لم تفعله خلال ال 90 يوماً الماضية.

3- النجاح لم يكن يوماً ما سحراً ولا مجهولاً ،إنما النجاح هو النتيجة الطبيعية لتطبيقك المتواصل لمبادئ أساسية في الحياة.

4- إن القيمة الأساسية في الحياة ليست ما تحصل عليه،القيمة الأساسية في الحياة هي ما سوف تصبح عليه.

5- إن السؤال هو بداية الإستقبال ،كن واثقاً أن لا تذهب إلى المحيط ومعك ملعقة،على الأقل إجلب معك سطلاً حتى لا يضحك عليك الأولاد !!

6- إذا لم تضع خططاً لحياتك،فسوف تقع فريسة لمخططات الآخرين،وخمن ماذا يمكن أن يحدث لك؟! ليس الكثير الذي تتوقعه.

7- لتحصل على أكثر مما تريد في الحياة، عليك أن تصبح أكثر قيمة في الحياة والعمل.

8- لا تتمنى أن تصبح الأمور أسهل، تمنى أن تصبح الأمور أفضل.

9- لا تتمنى أن تحصل على مشاكل أقل،تمنى أن تحصل على مهارات أكثر.

10 – تعلم أن تعمل أكثر على نفسك، مما تعمل على مهنتك .(أي أبذل وقتاً لتطوير نفسك).

اقرأ أيضــاً في طلاب: كيف أكتب سيرتي الذاتية بالشكل الصحيح؟

11- إذا بذلت مجهوداً أكبر في عملك فسوف تحقق معيشة حسنة، وأما إذا بذلت مجهوداً أكبر على تطويرك الذاتي فسوف تحقق ثروة.

12- بإمكانك أن تنسى وجبة اليوم،لكن لا تنسى أبداً قراءة كتاب.

13- الإنضباط الذاتي هو الجسر الواصل بين وضع الأهداف وتحقيق الإنجازات.

14- إنهم لايدفعون لك مالاً من مقابل الساعة التي تعملها،إنهم يدفعون لك مالاً مقابل القيمة التي تضيفها للساعة.

15- إن السعادة ليست شيئاً تؤجله للمستقبل،إنما هي شيء أنت تصممه لحاضرك.

كيف أكتب سيرتي الذاتية (الCV) بالشكل الصحيح؟ (1)

Cv

تواجه كل خريج جديد الكثير من المراحل والصعوبات التي لا بد من تخطيها والحصول على نتائج ناجحة فيها حتى يستطيع الوصول الى هدفه، وهو الوظيفة التي يطمح اليها، ويعد التحدي الأصعب الذي يواجه كل الخريجين تقريباً هو المتطلب الأصعب في الوظائف المعروضة وهي الخبرة..الخبرة بحاجة الى عمل والعمل الجديد بحاجة الى خبرة، أمران مرتبطان ببعضهما البعض ولا يمكن تحقيق الأول الى بتنفيذ الثاني.

ومن هنا تبرز مجموعة من التحديات أمام الطالب والخريج الجديد..كيف أستطيع الحصول على هذه الوظيفة ؟

[highlight]في هذا الملف الخاص بشبكة طلاب سنتحدث عن أحد أهم هذه التحديات وهي الطريقة المناسبة لصياغة السيرة الذاتية للتقدم لوظيفة معينة.[/highlight]

how_to_write_a_winning_graduate_cv

 

في البداية نطرح مجموعة من أهم الأسئلة التي تتبادر الى اذهان الكثيرين الذين يحاولون كتابة سيرتهم الذاتية، للتقدم الى وظيفة ما:

  • ما هي أهمية السيرة الذاتية ؟
  • وهل هناك بناء معين وصيغة ما للسيرة الذاتية مما يجعلها مقبولة لدى الشركة أو المؤسسة ؟
  • هل استخدام نماذج جاهزة تصرف صحيح وحكيم ومناسب؟
  • هل أكتب سيرتي الذاتية باللغة العربية أو الإنجليزية؟
  • هل أركز على الامور الشخصية أم الأمور العملية أم اخلط بينهما؟
  • هل أطلب من أحد أصدقائي مساعدتي في صياغة سيرتي الذاتية؟
  • كم صفحة يجب أن تكون السيرة الذاتية وهل هناك شروط أو متطلبات معينة يجعلها مثالية؟
  • ما هي معلومات وبيانات الإتصال التي يجب أن أضعها في السيرة الذاتية؟
  • وأخيراً هل أرسل سيرتي الذاتية عبر البريد الإلكتروني او الفاكس أم اذهب الى هناك وأقدمه شخصياً؟

سنجيب على هذه الأسئلة وأسئلة كثيرة أخرى من خلال هذا الملف الخاص الذي نأمل أن يقدم المساعدة لكل من يبحث عن الطريقة المناسبة لصياغة سيرته الذاتية.

تعد السيرة الذاتية هي الرسالة الأولى التي ترسلها الى الهدف الذي تطمح اله وهو الوظيفة التي تأمل بالحصول عليها، لهذا تعتبر السيرة الذاتية أمراً حساساً ومهماً يجب الإعتناء به وصياغته بالشكل المناسب، فالسيرة الذاتية هي من يعكس شخصيتك ويتحدث عنك في غيابك وهو من يحدد إن كانت هذه الشركة أو المؤسسة ستحدد لك موعداً للمقابلة التي ستقرر إن كان لك مكان في هذه الوظيفة أم لا.

اقرأ أيضاً في شبكة طلاب : 5 أمور تجنبها عند كتابة سيرتك الذاتية

إذن فكتابة السيرة الذاتية يعد أمراً هاماً، فما هي الطريقة الصحيحة لصياغتها؟ سأتحدث اليك من تجربة شخصية ومن خبرة اكتسبتها من واقع عملي في عدة شركات وقد كنت أكثر من مرة في المكان الذي يتطلب مني استلام السير الذاتية ومتابعتها، ومن هنا أقول لك أن هناك شيئاً مشتركاً في كل الشركات والمؤسسات التي تطلب موظفين، انهم يريدون شخصاً جيداً وقوياً ولديه علم عن التخصص الذي يدرسه حتى لو لم يكن لديه خبرة، وأؤكد لك بالمطلق أنه ليس لدى أي مدير أو مسؤول عن متابعة هذا الأمر الوقت الكافي لقراءةسيرة ذاتية تتكون من عدة صفحات مليئة بالهراء،وإن صياغة السيرة الذاتية هي من يجعل صاحب العمل يضع ملفك الشخصي تحت أنظاره وقد يختارك للمقابلة..كيف ذلك؟

l_shutterstock_job-interviews_1200x675

يجب ان تعلم أن الوظيفة التي تشاهدها عبر مواقع التوظيف أو الجرائد أو التي تصلك برسائل قصيرة من خدمات مختصة عبر هاتفك الخليوي يشاهدها عشرات الآلاف غيرك وهناك الآلاف أو المئات على أقل تقدير مهتمين بما انت مهتم به وسيقوم الباحثون عن العمل منهم بالتقدم لهذه الوظيفة، إذن فلديك منافسين يا عزيزي..العشرات أو المئات منهم..تخيل نفسك في برنامج لاكتشاف المواهب وهناك أمر تجيد فعله..ونفس هذا الأمر يجيد فعله العشرات غيرك..إن لم يكن المئات..هنا يجب أن تبحث عن وسيلة ما لتميز نفسك..وإلا لن تختلف عنهم ..ستصبح شخصاً عادياً..عادياً بين هؤلاء بالطبع..الذين يمتلكون نفس شهادتك..ودرسوا التخصص الذي درسته ، إذن عليك أن تكون أنت..بالتاكيد أنك تتميز عنهم جميعاً بأمور اخرى..أمور لن يستطيع فعلها أحد غيرك، عليك أن تعرف نفسك ..تصوغ هذه المقومات جيداً..فيما يسمى السيرة الذاتية.

[tooltip text= تذكر دائمـاً gravity=”s”]” الرجل الناجح سيستفيد من أخطائه ويحاول مرة أخرى بشكل مختلف. “ – ديل كارنيجي[/tooltip]

ومن هنا تبدأ الأسئلة الكثيرة في ذهن كل منا..الأسئلة التي ابتدأنا بها ملفنا هذا..

تابعونا في الموضوع القادم للحديث أكثر عن كل تفصيل من تفاصيل هذا الملف بشكل أكبر وأوسع..شاركونا تجاربكم..ومشاكلكم..وفي نهاية هذا الملف سيصوغ كل منكم سيرته الذاتية بالشكل الذي يكون راضياً عنه ويقدمه للوظيفة التي يطمح اليها بثقة وثبات..وسيحصل على مقابلته الخاصة ووظيفته ان شاء الله.

[button color=”black” size=”medium” link=”http://6ollap.ps/article/18496″ target=”blank” ]اكمل قراءة الجزء الثاني من هنا[/button]

المهندسون سيعتصمون ظهر غدٍ الخميس أمام وزارة المالية

مهندسو قطاع غزة

أعلنت نقابة المهندسين اليوم أنها ستنظم اعتصاماً مركزياً ، أمام مقر وزارة المالية في مدينة البيرة  غداً  الخميس احتجاجا على عدم صرف  قيمة علاوة المخاطرة لمهندسي القطاع العام والمقرة من مجلس الوزراء في شهر أكتوبر من العام المنصرم .

وأكدت النقابة في بيان صحفي وصل زمن برس نسخةً منه” أن المئات من  مهندسي القطاع العام و من كافة محافظات الضفة الغربية  سيتجمعون أمام مقر ” المالية ” في الساعة الحادية عشر من ظهر غدٍ الخميس، للتعبير عن استنكارهم وسخطهم لسياسة المماطلة والتسويف واللامبالاة التي تنتهجها الوزارة تجاه حقوق مقرة ومعترف بها لهم منذ سنوات طويلة” .

وأشار نقيب المهندسين المهندس أحمد اعديلي، أن سبعة أشهر  كانت مدة طويلة جداً  لتنفيذ قرار واضح  لا لبس فيه  صادر عن مجلس الوزراء”.
وتابع قائلاً:” إن سياسة الاستهتار والتطنيش تجاه تنفيذ القرار، مرفوضة بالمطلق من قبل النقابة ومهندسي القطاع العام” ، مضيفا” ان هذه السياسة لن تزيد مهندسينا الا قوة وتمسكا بحقوقهم”.

ودعت النقابة وزارة المالية  الى صرف العلاوة المقرة ، بوقتها المحدد أي مع مخصصات شهر اذار الجاري، محذرة أنها تستعد لخطوات تصعيدية أكبر في حال لم تنفذ ما هو مطلوب ومقر من مجلس الوزراء منذ حوالي سبعة أشهر .

نقابة المهندسين فرع نابلس تنظم حفل تكريم للمهندسات بمناسبة يوم المرأة وعيد الام

نقابة المهندسين نابلس

أقامت نقابة المهندسين فرع نابلس حفل تكريم للمهندسات بمناسبة يوم المرأة العالمي وعيد الأم في المبنى الجديد لمقر الفرع، وقد حضر الحفل رئيس وأعضاء لجنة فرع نابلس وبمشاركة أكثر من 100 مهندسة.

وفي بداية الحفل رحبت م. ريما عرفات عريفة الحفل وعضو لجنة فرع نابلس بالحضور، لافتتة للدور الهام الذي تلعبه المراة الفلسطينية على مختلف الصعد.

ومن جانبه رئيس لجنة فرع نابلس م. محمد الشنار بالحضور مؤكداً على دور المرأة الكبير في بناء المجتمع ودور المهندسات في دعم العمل الهندسي والنقابي والوطني العام، كما دعا المهندس الشنار الزميلات المهندجسات عضوات الفرع إلى مشاركة أوسع في مختلف نشاطات النقابة سواء على مستوى محافظة نابلس او على المستوى المركزي والعام.

وتضمن الحفل فقرات ترفيهية متنوعة، نالت تفاعل الحضور وقد أبدت الزميلات تقديرهن للنقابة على تنظيم هذا الحفل على أن يتم تطوير النشاطات بهذا الخصوص للسنوات القادمة.

هل يمكنني الحصول على وظيفة بدون اكتساب خبرة في العمل ؟

حقيقة واقعة يعاني منها الكثير من حديثي التخرج عند البحث عن وظيفة هو أن معظم الوظائف تطلب الخبرات “لكي تعمل لابد من خبرة ولكي تحصل على الخبرة لابد من عمل” حلقة مفرغة ندور فيها دون جدوى لذلك نعرض عليكم اليوم بعض النصائح التي توضح لكم كيف تحصل على وظيفة بدون خبرة:

GetAJob

 

 

1. تعلم أكثر في المجالات التي تهتم بها:

لابد أن تقرأ ما تستطيع عن المجالات التي تريد أن تعمل بها وتبحث عن التدريبات أو الدورات التي يمكن أن تحضرها لتعطيك أكثر عن هذا المجال ولا تكفي الدورات وحسب بل يجب أن تعمل على البرامج التي تحتاجها هذه المجالات وتقوم بالعمل بيدك فلا يكفي المعلومات النظرية فقط كما يجب أن تبحث عن الشركات التي يمكن أن توفر لك التدريب الخاص بهذه المجالات

2. التعلم على يد أصحاب الخبرات:

هناك اقتراح بأن تطلب من أحدهم والذي يعمل في مجال محدد تريده أن تكون مرافق له يقوم بتدريبك وتعليمك بحيث يمكنك أن تحصل على الخبرة المطلوبة 3. بناء شبكة علاقاتك: من أهم ما تملك في الحياة هو العلاقات مع الناس لذلك يجب أن تتعرف على الكثير من الأشخاص الذين يعملون في مجالات متعددة مرتبطة بما تريد كي يساعدوك بارشاداتهم كما يجب أن تسألهم قبل كل مقابلة شخصية في الأسئلة المحتملة وكيفية الإجابة عليها كما يجب أن تتابع أهم الأخبار المرتبطة بهذا المجال عن طريق متابعة الشركات الكبرى على تويتر والفيس بوك 4. الإلتحاق بالجمعيات المهتمة: في كل مجال تقريبًا يوجد جمعيات أو اتحادات تضم العديد من العاملين في المجال الذي تريد والتي تسمح لك الإنضمام إليها وما تقوم به من ورش عمل ومؤتمرات. هذا يضيف إلى خبرتك ويُثقل ذكرها من سيرتك الذاتية

اقرأ أيضاً :

كيف تعطي انطباع جيد عن نفسك في العمل؟

كيف تفيد كتابة هواياتك في سيرتك الذاتية؟

كيف تتفاوض على الراتب أثناء مقابلة العمل؟

3. بناء شبكة علاقاتك:

من أهم ما تملك في الحياة هو العلاقات مع الناس لذلك يجب أن تتعرف على الكثير من الأشخاص الذين يعملون في مجالات متعددة مرتبطة بما تريد كي يساعدوك بارشاداتهم كما يجب أن تسألهم قبل كل مقابلة شخصية في الأسئلة المحتملة وكيفية الإجابة عليها كما يجب أن تتابع أهم الأخبار المرتبطة بهذا المجال عن طريق متابعة الشركات الكبرى على تويتر والفيس بوك 4. الإلتحاق بالجمعيات المهتمة: في كل مجال تقريبًا يوجد جمعيات أو اتحادات تضم العديد من العاملين في المجال الذي تريد والتي تسمح لك الإنضمام إليها وما تقوم به من ورش عمل ومؤتمرات. هذا يضيف إلى خبرتك ويُثقل ذكرها من سيرتك الذاتية

4. الإلتحاق بالجمعيات المهتمة:

في كل مجال تقريبًا يوجد جمعيات أو اتحادات تضم العديد من العاملين في المجال الذي تريد والتي تسمح لك الإنضمام إليها وما تقوم به من ورش عمل ومؤتمرات. هذا يضيف إلى خبرتك ويُثقل ذكرها من سيرتك الذاتية

5. التطوع:

التطوع في هذا العصر أصبح مهم جدًا من أجل القضاء على وقت الفراغ والمساعدة في تنمية المجتمع كما أنه يضيف إلى خبرتك ويقوي مهاراتك في التعامل مع الناس كما يقوي شبكة علاقاتك ويجعلك تكتشف نفسك من جديد

[box type=”info” align=”aligncenter” ]هل لديكم أفكار أخرى من الخبرات التي اكتسبتموها في سوق العمل ،؟[/box]

نقابة الموظفين تصدر كتيب حول حقوق الموظفين بغزة

نقابة الموظفين في قطاع غزة

أصدرت نقابة الموظفين في القطاع العام كتيب حول حقوق وواجبات الموظف العام، يشتمل على القوانين واللوائح والقرارات المطبقة بشأن الخدمة المدنية، وشروط يجب توافرها في المتقدم للوظيفة، وفئات الموظفين، وفترة التجربة، وتقييم الأداء الوظيفي.

كما يشتمل دليل الموظف العام على ترقية الموظفين، وحق الموظف في الراتب، والعلاوات، والعمل الإضافي، والإجازات، وحقوق نهاية الخدمة و الاستقالة الفصل أو بسبب العجز الطبي وإنهاء التعاقد والوفاة وفقد الوظيفة وبلوغ السن القانونية والإحالة للمعاش والفصل من الخدمة واشتراكات التقاعد وحقوق المنتفعين بالتقاعد العام واستحقاق التأمين واستحقاق المكافأة .

ومن جهته أكد نقيب الموظفين بالإنابة د. إيهاب النحال أن نقابته تعمل جل ما في وسعها من أجل خدمة الموظفين، مشيرا إلى أن هذا الكتيب سيتم توزيعه على الموظفين وفق آلية تضعها النقابة .

وأبرق د. النحال بالتحية الكبيرة لجموع موظفي القطاع العام، مثمنا دورهم الكبير ورسالتهم السامية في خدمة أبناء شعبنا الفلسطيني .

وزارة التربية تعلن عن بدء استقبال طلبات التوظيف

أعلنت وزارة التربية والتعليم العالي عن بدء استقبال طلبات التوظيف للوظائف الإدارية والأكاديمية، للمعلمين والمرشدين التربويين وسكرتيري المدارس للعام الدراسي 2014 / 2015 .

ووضحت الوزارة في بيان صحفي لها، أن المواد التي سيتم عقد الاختبار بها هي: التربية الإسلامية، اللغة العربية، اللغة الإنجليزية، التاريخ، الجغرافيا، تخصص الرياضيات، الفيزياء، المرحلة الأساسية، الكيمياء، الأحياء، العلوم، تكنولوجيا المعلومات والحاسوب، الاجتماعيات، التربية الرياضية، التربية الفنية، الصحة والبيئة في حياتنا، التربية الموسيقية، السكرتاريا، التربية الدينية والمسيحية، اللغة الفرنسية، التربية التكنولوجية، المكتبات، العلوم الإدارية والاقتصاد، العلوم المالية، بالإضافة إلى أساليب كل من التربية الإسلامية، واللغتين العربية والانجليزية، والرياضيات، وتخصص الإرشاد التربوي، ورياض الأطفال، وغرف المصادر.

وجاء في البيان أنه على الذين قدموا سابقا طلبات توظيف، تجديدها في المديرية التي تتبع لمكان سكنهم، واستلام رقم طلب جديد وإلا يعتبر طلبهم لاغياً.